Интенсивная образовательная программа по 6-му модулю подготовки прошла 21-22 марта 2019 года.

В рамках корпоративного проекта "Школа главного инженера" было проведено обучение по 6-му модулю подготовки «Управление людьми»,
с фокусом на систематизацию управленческих знаний и решения реальных кейсов.

f1

Представители компании Мосэнерго, ТГК-1, ОГК-2 и Мосэнергопроект, входящих в группу Газпром энергохолдинг приняли участие в курсе обучения «Школа главного инженера».
25 участников выполняли практические задания, вступали в дискуссии, демонстрировали навыки публичного выступления и решение в экспертных вопросах.

Корпоративная программа стремится активнее помогать реформированию электроэнергетики, острее ставить вопросы взаимодействия энергетических организаций и региональных энергосистем в повышении надежности работы системы, ее безопасности и эффективности функционирования. Грамотное и структурированное управление способствует улучшению условий труда и быта энергетиков.

За 2 дня образовательного проекта слушатели получили массу полезной информации, деловые контакты и узнали целый ряд актуальных вопросов как в энергетике, так и в рамках управленческого цикла.
Обучение специалистов проводили лучшие преподаватели и действующие практики, ведущих компаний:

  1 день    Корнев Владимир Николаевич «Управление вовлеченностью персонала» кандидат психологических наук, директор по персоналу ПАО "МОСЭНЕРГО";

  2 день    Майдер Андрей Геннадьевич «Лидерство и управление людьми» бизнес-тренер, модератор. 

«Важные темы для изучения! Почерпнул много нового, получил массу полезной информации, дни пролетели незаметно»,
- делится впечатлениями Ефимов Тимур из ПАО «Мосэнерго».
«Помог «зажечь» мотивацию участников. Спасибо, что направили нас, дали вектор для движения»,
рассказывает Липатов Андрей Васильевич из Мосэнергопроект.

По окончании тренинга все участники получили именные сертификаты, подтверждающие успешное завершение обучения.

 

Фотографии с обучения по 6-му модулю "Школы главного инженера"